転職は転職エージェント選びで勝負が決まると言っても過言ではありません。

しかも転職エージェントは1社選べば十分とは言えなくなってきました。

転職を成功させるには目的に応じて複数のエージェントに登録し、掛け持ちで利用することが当たり前となりつつあるからです。

いたずらに数だけ増やすことは決してオススメできませんが、転職活動に厚みを持たせるためには、しっかりとした目的を持って複数の転職エージェントを上手く使いこなすことが不可欠です。

そこで当サイトでは転職エージェントを初めて選ぶという方は勿論、二社目、三社目の転職エージェントを検討されているという方々のために、従来ベスト3に絞ってご紹介してきたところを、今回ベスト10に一挙拡大した上でご紹介することに致します。(※一部、転職エージェントではなく転職サイトに位置するサービスもご紹介しています)

評判の良いおすすめ転職エージェントランキング

リクルートエージェント

  • 非公開求人案件数が10万件
  • 転職エージェントとしての経験豊富
  • 独占求人案件数が多い

数百社以上ある転職エージェントの中で、改めて総合第1位としてご紹介する転職エージェントはリクルートエージェントです。
文句なしのナンバーワン転職エージェントと言って良いでしょう。

1位に選ばれた理由は何といっても圧倒的な「実績」と求人企業からの「信頼」です。

「リクルートエージェントだけに依頼している」という独占求人案件数が多いことです。
つまり他社は無理でも、リクルートエージェントなら紹介できる企業が多数あるということです。

転職エージェントのサービスは個々に異なる経歴を持つ求職者の方々に対するマンツーマンのサービスであり、機械的に転職成功者を量産させることなどできません。

2015年実績で年間3万人、累計で約37万人以上もの転職成功者を生み出してきたことは単に有名だから、大手だからではなく、転職エージェントとして確かな実力を有する証と言えます。

また、転職エージェントはどんなに手厚いサービスを提供することを売りにしても、求職者の皆様方が希望する条件にマッチした、肝心の求人企業を紹介できなければ意味がありません。

つまり、多数の求人企業が利用していることが転職エージェントの評価には欠かせないのです。

その点でリクルートエージェントは非公開求人案件が10万件超と、他社を圧倒する求人案件数を有しており、この充実した求人案件数が求職者の方々の期待に応える原動力になってきたと言えます。
 
リクルートエージェントの評判(口コミ)は?

  • キャリアアドバイザーからのアドバイスが手厳しいようだが的確で分かりやすい
  • 自分が納得行くまで話し合ってすすめられる
  • 模擬面接の一問一答で言うべきこと、そうでないことの整理ができ、安心して面接に臨めた

⇒リクルートエージェントの詳細はこちら

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DODA

  • マルチな対応力がある
  • 質の高い転職支援サービスを提供

総合第2位に選ばれた転職エージェントは、テレビCMなどで近年益々その知名度を高めており、登録会員数346万人(2016年現在)を誇る大手転職エージェントDODAです。
DODAはパーソルキャリア(旧:インテリジェンス)社が運営している転職エージェントですが、パーソルキャリア(旧:インテリジェンス)社は人材派遣最大手のテンプスタッフを筆頭としたテンプグループのグループ企業でもあります。

DODAが第3位となった大きな理由は、転職エージェントとしての「総合力」「柔軟な対応力」に優れていることです。

非公開求人案件数約12万7千件(2017年2月現在)はリクルートエージェントを凌駕する求人案件数ですが、DODAの良さはそうした数字上の実績に留まりません。

DODAは年齢、性別、職種にそれほど左右されることなく、求人の紹介や高い品質の転職支援サービスを提供することで着実に転職成功者を生み出し続けていますが、その底力はDODAならではと言えます。
例えば40代、あるいはワークライフバランスを重視した女性の転職、第二新卒等々、一般的に転職市場で不利と言われている方々であっても持ち前の組織力やこれまで培ってきたノウハウを通じて柔軟に対応し、転職成功に導いていることは高く評価できます。

また、特殊な職種で求人数そのものが少ないといった場合でも、DODAなら対応している場合があり、そうした特殊な職種を探している方々の期待にもマルチに応えることができる総合力に優れた転職エージェントであったことが、DODAが総合第3位に選ばれた大きな理由です。
 
DODA(デューダ)の評判(口コミ)は?

  • 企業のサイトなどの情報だけではわからない情報まで教えてくれたのはありがたかった
  • 応募書類の書き方をサポートしてもらったおかげで選考を通過するコツが掴めた
  • 親身なアドバイスのおかげで弱点を強みに転換できることが分かった

⇒DODA(デューダ)の詳細はこちら

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マイナビエージェント

  • 顧客満足が高い
  • ぬくもりのあるサービス
  • 実績が豊富

転職エージェント総合第3位としてご紹介するのはマイナビエージェントです。

リクルートもマイナビも新卒就職情報サービスの2大巨頭であり、そのサービスを通じて培ってきた様々なノウハウや実績は転職エージェント事業においても如何なく発揮されています。

その一つが内定獲得率の高さです。

転職エージェントから紹介された求人企業は採用が約束されているものではなく、書類選考と面接試験を通過してはじめて内定となります。

マイナビエージェントは書類選考、面接試験通過まできめ細かくサポートすることで、他転職エージェントを上回る通過率の高さを実現しています。

またマイナビエージェントのもう一つの特長は顧客満足度を重視している点です。

大手企業が陥りがちな合理性ばかりを追求した事務的、機械的なサービスに陥らないよう自社で定期的に顧客満足度を実施しており、マイナビエージェントをはじめとしたマイナビ社が有する複数の転職エージェント事業は軒並み9割以上といった高い利用者満足度を得ています。
つまり大手でありながら、決して機械的、事務的ではない、ぬくもりのある人間的なサービスを軸とした転職支援を受けられることがマイナビエージェント最大の特長であり、それが2位に選ばれた大きな理由です。

公開、非公開求人案件数は約3万5千件でリクルートエージェントにこそ及びませんが、「ワンランク上」の上質なサービス提供と内定獲得率の高さで他の転職エージェントをリードしているのがマイナビエージェントと言えます。
 
マイナビエージェントの評判(口コミ)は?

  • 希望する業種にベストマッチした求人を紹介してくれたので展開が早かった
  • 履歴書や職務経歴書の書き方を丁寧に指導してくれたおかげで書類選考がスムーズに通過できた
  • 内定後のアフターフォローまでやってもらえたことで次の仕事にもすんなり取り掛かることができた

⇒マイナビエージェントの詳細はこちら

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JACリクルートメント


総合ランク第10位としてご紹介する転職エージェントはJACリクルートメントです。同社の特徴は外資系企業のハイクラス転職や海外転職などで、抜群の強みを発揮している点です。例えば求人案件の年収レベルでは600万円以上は当たり前で、年収1千万以上の求人案件も多数あります。こうしたハイクラスの求人では、たしかに資質要件や業務経歴などで高い水準が求められます。が、そうした業務経験を活かすことで更なるキャリアップを図りたいと考えている方々のニーズに求人品質の高さで応えてくれる、ハイクラス分野ナンバーワンとも言って良い転職エージェントがJACリクルートメントです。
 
JACリクルートメントの評判(口コミ)は?

  • 自分の希望と紹介される求人のミスマッチが少ない
  • コンサルタントと企業の人事担当との信頼関係が良好なので面接時の詳しい情報も分かった

⇒JACリクルートメントの詳細はコチラ

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ビズリーチ

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  • 国内大手企業や外資系企業の求人が豊富
  • チームリーダーや管理職の転職に威力を発揮
  • プレミアム会員になればプラチナスカウトが受けられる

ビズリーチ[BIZREACH]は即戦力人材向け、ワンランク上のハイクラス転職を目指す人におすすめです。ハイクラスの人材を多く扱うビズリーチでは、管理職クラスの責任ある職種の求人が豊富です。また、大手や外資系の求人も多いためキャリアアップしたい方には頼れる転職サービスです。

いわゆる転職エージェントとは一線を画しており、転職エージェントというよりは会員制の転職サイト。
ビズリーチを利用する求人企業や外部のヘッドハンターからスカウトされるか、会員から企業やヘッドハンターへ直接アピールするスタイルです。
ビズリーチ[BIZREACH]の会員には「無料会員」と「有料会員」の二種類があることも他の転職サービスとは大きく異なる点です。
有料だからこそ提供できるクオリティの高い求人情報は、お金を支払ってでもGETしたい上質の求人ばかり。
 
ビズリーチ[BIZREACH]の評判(口コミ)は?

  • 何人ものヘッドハンターと面談を重ねることで自分の市場価値がわかった
  • 異業種転職にも怯むこと無くチャレンジできた
  • 年齢を重ねた自分でも自信を持って転職活動をすすめることができた

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⇒ビズリーチの会員登録は無料

パソナキャリア


人材派遣で長年の実績を培ってきたパソナの転職エージェント部門がパソナキャリアですが、数ある転職エージェントの中でパソナの転職エージェントも順当にベスト6入りを果たしました。パソナキャリアが5位に選ばれた理由は、リクルートエージェントやDODAといった大手転職エージェントと遜色ない実績を有していることがまず挙げられます。累計25万人以上の転職成功者をはじめ、取引している求人企業数は1万6千社以上、求人案件数は2万5千件以上と転職エージェントの実績や数値として申し分ありません。中でも特筆すべき実績が「年収アップ率」です。年収アップ率はなんと67.1%。約7割の方々が年収アップを実現しています。小規模転職エージェントなら、ある期間で区切って計測した場合にたまたま年収アップ率が100%となる可能性も生じます。が、パソナキャリアの規模になるとそうした偶発的な実績を弾き出すことは不可能です。つまり1万人の求職者の方がいれば、その内約7千人を年収アップに導く頼れる転職エージェントと言えるのがパソナキャリアです。
 
パソナキャリアの評判(口コミ)は?

  • こちらの質問に対するアドバイザーからの返事が非常に早いことに感動した
  • 自分の望むものと実際のスキルの差に気づかせてくれ、その結果よりマッチした企業に就職できた
  • とにかく対応が丁寧でアフターフォローにも人間味が感じられた

⇒ パソナキャリアの詳細はこちら

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ハタラクティブ


第7位にランクインした転職エージェントはハタラクティブです。ハタラクティブが4位に選ばれた大きな理由は既卒、第二新卒、フリーターで20代、しかも「未経験」という転職市場において敬遠されがちな求職者の方々に特化して転職支援を行ない、最短1週間で転職を実現させるなど、確かな実績を重ねてきたことにあります。求人企業が中途採用者を募集する場合に求める人材とは、ズバリ「即戦力」です。その即戦力のバロメーターとなるのが「業務経験年数」であり、その点で20代の既卒や第二新卒、フリーターといった方々は業務経験ゼロ、もしくは即戦力とは言えない程度の経験年数しかないという場合が殆どです。それだけにハタラクティブが対象としている求職者の方々は就職・転職で大変苦戦を強いられるのですが、そのような方々に特化しているにも関わらず、内定率はなんと約80%。その上、内定先の過半数は上場企業です。不人気な求人企業ばかり紹介し、内定率だけをかさ上げしているのではないということです。ハタラクティブの実績は転職市場の常識を覆したといっても過言ではありません。累計4万人以上の20代が駆け込み寺としてハタラクティブを利用しており、総合では第4位ですが、若年既卒者や第二新卒の方々にとっては文句なしのナンバーワン転職エージェントと言えます。
 
ハタラクティブの評判(口コミ)は?

  • 若者に特化したアドバイザーが粘り強く相談に乗ってくれた
  • 「この仕事でなければ」という思い込みを一旦リセットし、新たな業種への活路を見いだせた
  • 学歴コンプレックスを抱えていたが、それでも正社員への道を進むことが出来た

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Spring転職エージェント

  • 非公開求人案件数が80%
  • 世界中に5100拠点
  • コンサルタントが企業人事と直接やり取り

1人のコンサルタントが企業と求職者を結ぶ!Spring転職エージェント始動
世界的な総合人財サービスでおなじみ、アデコグループから新たな人材紹介サービスが始まりました。2017年5月から転職エージェント事業の新ブランド名をSpring Professional(スプリング・プロフェッショナル)とし、
「Spring転職エージェント」として人財紹介サービスを開始しています。

かなり正社員の人材紹介に力を入れるようです。コンサルタントの数を2020年をめどに500名まで増やす計画もあり、期待が持てそう。
 
Spring転職エージェントの評判(口コミ)は?

  • 一人の担当者が自分と企業を直接橋渡ししてくれるので流れがスムーズでした
  • 各業界やエリアごとにセミナーや相談会があって為になりました
  • それぞれの業界・専門職に特化したコンサルタントのため精度の高いマッチングが可能でした

⇒Spring転職エージェントの詳細はこちら

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人材バンクネット


総合ランク第9位としてご紹介するのは、人材バンクネットです。人材バンクネットを運営している株式会社アイキュー社は転職エージェントとしてのライセンスを有しており、自社でも転職エージェントとしてのサービスも提供していますが、人材バンクネットはアイキュー社専門の転職エージェントサービスではありません。転職エージェント数500社以上、それらに所属する2,800名以上のコンサルタントを自由に選ぶことができる日本最大級の転職エージェントポータルサイトなのです。このサービスの最大のメリットは、転職エージェントを通じて求人企業を選ぶという方法ではなく、希望する条件を満たした求人企業を探した上で、その求人企業を担当している転職エージェントに仲介や支援を求めることができる点にあります。転職エージェントを利用する上での最大のデメリットは、紹介を受けられる企業が転職エージェントと取引をしている企業に限られることでした。その点で人材バンクネットを利用すれば、希望にマッチした紹介を受けたい求人企業を予め選んだ上で転職エージェントのサービスを利用できますので、転職エージェント利用におけるデメリットが解消されます。つまり、求職者の方が応募したい企業で転職エージェントサービスを受けることを実現したのが人材バンクネットという訳です。
 
人材バンクネットの評判(口コミ)は?

  • 登録して間もなくスカウトメールが続々届くように。思わぬ速さでスピード転職できました
  • 人材バンクネットのスカウトシステムが私には合っていた。おかげで派遣から正社員に

⇒人材バンクネットの詳細を見る

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ワークポート


総合ランク第10位としてご紹介するのは、ワークポートです。IT業界やゲーム業界への転職を考えられている方々にオススメの、いま注目の転職エージェント。コンサルタントは「コンシェルジュ」と呼ばれています。これは宿泊客からの様々な要望に対応するホテルのコンシェルジュのような質の高い転職支援サービスを提供すべく生まれた呼称というわけです。IT業界やゲーム業界の求人件数は業界最大級といわれていますので、IT業界への転職を考えている人には非常におすすめの転職エージェントです。リクルートエージェントやDODAなどの大手と複数登録して求人を比較しながら、こちらではIT業界の転職のノウハウをしっかり習得するというちゃっかりしたやり方もアリだと思いますよ。
 
ワークポートの評判(口コミ)は?

  • 大手と複数登録していたのですが、ワークポートの方が紹介される求人件数・求人条件ともに上でした。
  • 転職活動に必要な情報を一括で管理できる専用ページがあることはさすがだなと思いました。

⇒ワークポートの詳細はコチラ

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さいごに

どの転職エージェントも独自の強みや特色があり、持っている求人の内容も少しずつ違います。ご自分によりマッチした企業に出会うためにも複数登録し、比較検討されることをおすすめします。比較検討することが、満足行く転職への近道なのです。

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